El Programa de Formación para Relevos, iniciativa del Plan de Formación para la Colaboración (PFCAM) que busca fortalecer los liderazgos de las obras en la misión jesuita en Centroamérica, concluyó recientemente el primer año del proceso con una profundización en la figura de Jesús de Nazaret que convocó a más de veinte colaboradoras y colaboradores de la Provincia.
Este mes, el Plan de Formación para la Colaboración en Centroamérica (PFCAM) concluyó con el primer año del Programa de Formación para Relevos, una iniciativa que arrancó este 2026 y que, en una ventana de tres años, busca que las y los participantes profundicen y apliquen principios de liderazgo y discernimiento ignaciano para colaborar en la misión apostólica de la Compañía, analizar desafíos en esta y proponer así soluciones creativas e innovadoras.
Esta segunda semana, de un programa pensado para un total de seis, profundizó en la figura de Jesús de Nazaret para conocer más el modo de Jesús. De acuerdo con Claudio Solís, delegado Provincial para la Colaboración, la idea central de la formación fue acercarse más a Jesús «no solo como hijo de Dios, sino como ente histórico, desde su humanidad». La formación contó con el acompañamiento de P. Ignacio Blasco, S.J., y Eric Lewin.
Los espacios de reflexión y compartir se centraron entonces en las nociones equivocadas de Dios y Jesús que, en ocasiones, pueden generarse desde las heridas personales. Además, en el discernimiento para una aproximación al Dios de Jesús desde el enfoque de la fe y justicia que la Compañía propone, explicó Claudio.
23 colaboradores y colaboradoras de la Provincia provenientes de Guatemala, El Salvador, Honduras y Panamá participaron en esta jornada en la que, en un clima de encuentro, reflexión y fraternidad, renovaron sus compromisos con el liderazgo ignaciano, la identidad de la colaboración en la misión y el llamado a sentirse parte de esta. Otro de los objetivos es, de acuerdo con Claudio, propiciar la convivencia y el reconocimiento encaminados a la creación de comunidad para ir tejiendo redes desde la cercanía y la amistad.
Keyla Canales, del Equipo de Reflexión, Investigación y Comunicación (ERIC-SJ) en Honduras, calificó la experiencia como «enriquecedora» que despertó particularmente los sentimientos de gratitud «que me ha permitido reflexionar los espacios para revisar mi experiencia personal y, sobre todo, aplicar estas reflexiones y compartir experiencias con mis compañeros en misión». Para Jorge González, de Fe y Alegría Guatemala, el fruto de esta formación se resume en pensar «Cómo lo haría Él»: «en mi espacio de trabajo, por ejemplo, cuando voy a redactar un informe, me pregunto si lo hago a la manera de Él o de acuerdo a mis impulsos».
El próximo año, el Programa de Relevos continuará con su segundo año de proceso y las formaciones se desarrollarán en Guatemala. Este constituye uno de los compromisos de la Provincia, a través del PFCAM, con la dimensión de colaboración en la Compañía de Jesús más allá de un rol propiamente organizacional o de corte empresarial, sino como un entramado de vocaciones y servicios que caminan en el mismo horizonte de la construcción del Reino.
